一是筑牢思想防线。按照教育在先、警示在先、预防在先的要求,市委书记钱远坤同志在市县乡换届工作会议上与市“四大家”班子成员、市直单位主要负责人、县(市、区)党政主职及相关工作人员开展严肃换届纪律集体谈心谈话,引导干部正确对待个人进退留转,严格遵守换届纪律要求,自觉服从组织安排。坚持多管齐下,线上宣传与线下学习同步推进,线上在随州组织网、随州基层党建微信公众号刊载推送宣传文章,线下印发《严肃换届纪律专题学习方案》、制作提醒卡,组织各地各单位采取召开专题会议、中心组学习、集中培训、支部主题党日等方式,不断提高“十严禁”换届纪律要求知晓率,确保各级党员干部知纪明规,为换届顺利开展创造良好氛围。
二是筑牢制度防线。对标对表中央、省委要求,对“五个责任主体”的职责作了进一步细化分解,明确了工作任务、时间安排、工作措施、责任主体,形成《随州市加强换届风气监督工作责任清单》,切实厘清责任链条,层层传导压力,督促各方守土有责、守土尽责。加强换届风气风险隐患排查,围绕换届过程中的关键环节、关键节点、重点地区、薄弱部位,组织相关单位制订代表委员推荐选举风险防控预案、信访维稳工作预案、舆论引导和舆情处置工作预案,精准防范风险隐患。
三是筑牢监督防线。印发《关于成立市县乡换届风气巡查组的通知》、《市县乡换届风气巡查工作实施方案》等文件,抽调市直单位二级调研员和市纪委监委、市委组织部的业务骨干,组建3个市县乡换届风气巡查组,对各县市区责任落实、教育宣传、严明纪律、监督查处、执行换届政策、执行监督制度等方面情况开展巡查,确保换届工作全过程置于有效监督之下。严格落实“12380”举报受理电话24小时专人值守制度,实时监测和了解换届风气状况。加强与纪检监察、公安、信访等干部监督联席会议成员单位的联系沟通,拓展监督手段,形成监督工作合力。
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