近年来,随州市坚持商圈党建与新业态新就业群体党建融合发展,全力打造商圈版红色“暖新”驿站,让全市千余名“美好生活守护者”冬有温暖夏有清凉。
下好阵地建设“先手棋”。突出阵地建设这个首要前提和关键支撑,随州市委两新工委联合总工会、团委、商务、市场监管等部门,投资200余万元建设3个高规格的核心商圈红色“暖新”驿站,按照“十四有”标准配备基本设施,集成加热饭菜、纳凉取暖、歇脚如厕、饮水充电、应急药品、休息阅读等生活便利服务,并整合商圈党组织活动场所、工会“爱心驿站”、团委“青年之家”等功能,让新就业群体一站到“家”。同时,在小区“红色驿站”内全覆盖设立“暖新小站”,卫星式分布在商圈红色“暖新”驿站周边,形成5分钟“红色服务圈”,让“暖新”更加便捷相随。
弹好管理服务“协奏曲”。推动3个商圈运营企业会同美团、饿了么、顺丰等平台企业党组织共同组建商圈综合党委,建立商圈党建联席会、商户党建指导员、商圈协同治理等制度,让综合党委实体运转。每个驿站明确1名社区“两委”成员担任站长,由商圈运营企业党组织负责人担任副站长,形成党组织领导下“1名站长+1名责任人+1支新业态企业志愿服务队+N名党员志愿者”的运转构架,让“暖”字常在。各平台企业党组织主动安排专人或组织外卖员、快递员进行轮流值班,负责日常卫生保洁、水电安全管理、业务矛盾调解等工作,保证驿站24小时不打烊,驿站“家”门常开。
打好作用发挥“组合拳”。利用新就业群体空闲聚集时段,商圈综合党委常态化组织开展“10分钟微课堂”“岗前微谈话”“晨会微党课”“每日微推送”等活动,推动119名商圈党员、755家商户和1000余名外卖员、快递员一起受教育、提素质,增强永远跟党走、开创美好生活的信心。设立基层治理“信息角”,集中展示新就业群体收集的基层治理重要信息以及问题处置情况,同时建立信息上报积分兑换奖励机制,每月公布1次积分、开展1次评比、兑换1次奖品、选树1批标杆,引导新就业群体当好基层治理“移动探头”,打通基层治理循环末梢。
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