一是快字当先,同心同向抓学习。4月12日市供销社依托四月份机关“支部主题党日”活动,专题向机关全体党员干部传达学习全市作风建设大会精神,通报了随州市2018年度“担当作为十佳单位”和“担当作为十差单位”,认真学习了《全市“转作风、优环境、促发展”作风建设专项整治行动方案》,逐句研学、逐条解读、逐项细化陈瑞峰书记在会议上的重要讲话,确保了会议精神第一时间不打折扣地传达到每名党员干部,机关上下进一步凝聚共识,增强了政治自觉、思想自觉和行动自觉,坚定了打赢加强作风建设、优化发展环境这场硬仗的信心和决心。
二是实字为基,定人定责定进度。结合供销社的行业特点和工作实际,制定了《市供销社“转作风、优环境、促发展”作风建设专项整治行动方案》,成立市供销社作风建设领导小组,落实专人专班抓落实,每项任务分解到科室,科室具体细分任务到个人,通过细化工作责任和目标要求,做到“定人、定责、定进度”,全面强化落实落地工作抓手,形成推进工作的强大合力。
三是改字用力,对标对表补短板。坚持问题导向,牢固树立作风建设永远在路上,没有“休止符”的理念,把改作风、转作风贯穿到整改落实的全过程,“一把手”发挥“头雁效应”,带头抓学习教育、带头查找问题、带头抓线索查处、带头整改落实,以身作则,当好表率,围绕自查自纠中查摆出的作风问题,分门别类建立问题清单,制定整改措施,明确责任人和时间表,做到逐项整改、逐一对账销号,以真改实改的决心、更高更严的标准、立行立改的行动掀起作风建设新高潮。
四是严字当头,真督实查抓到底。强化监督检查,将每月的第三个星期五确定为“作风建设督导日”,以发现和纠正形式主义、官僚主义作为党组日常监督的重点,围绕专项整治工作进度、发现问题、整改情况督准、督实、督深,组织专班开展常态化明察暗访,并将典型案例上报市作风建设领导小组办公室,建立督查检查、问责处置、责任追究机制,对本单位形式主义、官僚主义查找不力、问题多发频发、群众满意度低,造成不良影响的责任人,严肃追责问责,以“在路上”的心态、“管到位”的常态、“严到份”的手段构建作风建设长效机制,使供销社不断在“姓农”上树立新形象,在“为农”、“务农”上展现新作为,在改革上实现新突破。
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